崗位職責： 1.推動并改善產(chǎn)品品質(zhì)良率，包括重點類型、單個重大案子及客訴分析項目。 2.匯總異常數(shù)據(jù)，與責任單位共同檢討并制定改善方案。 3.參與制程重大異常分析，組織責任單位進行改善。 4.每周及每月進行品質(zhì)良率匯總與分析。 5.收集并分析品質(zhì)月報及年度數(shù)據(jù)。 任職要求： 1.一年以上工作經(jīng)驗，熟悉管理知識及辦公軟件操作。 2.具備良好的報告編制、溝通及商務洽談能力。 3.學習能力強，能承受一定壓力。
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